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« Place aux femmes ! » : un événement organisé par le cabinet de conseil PwC et notre agence YES WE ARE
Nous sommes ravis de vous convier à notre table ronde dédiée à la féminisation dans les organisations, en partenariat avec PwC Expérience Center, qui est une agence de design d’expérience. Pour transformer durablement les marques et les organisations, cette agence conçoit les
31 mars, journée de la visibilité transgenre #LGBT+
Les personnes transgenres ont longtemps été confrontées à des défis uniques sur le lieu de travail en raison de la discrimination et des préjugés. Saviez-vous que : ➡️50% des personnes LGBTQIA+ ne sont pas visibles dans leur entreprise (étude L’Autre
11 février : journée internationale des femmes et des filles de science
11 février : journée internationale des femmes et des filles de science Chez YES WE ARE, Nous aimons mettre à l’honneur des rôles modèles qui nous inspirent chaque jour. Pour célébrer la journée internationale des femmes et des filles de
L’impact du télétravail et de l’égalité Hommes-Femmes
L’impact du télétravail et de l’égalité Hommes-Femmes L’association française des managers de la diversité (AFMD) a publié en juillet dernier, un questionnaire sur l’impact du télétravail et de l’égalité Femmes-Hommes pour le haut conseil de l’égalité. 40 organisations ont répondu
Faire du handicap une force pour l’entreprise.
Faire du handicap une force pour l’entreprise. Du 14 au 20 novembre a lieu la semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées. Il est important de faire du handicap une force pour l’entreprise. Selon handicap.gouv, le taux de chômage des personnes